建强基层党建，民新盘活乡村闲置资源 ，党建返乡大学生 、引领完成10个软弱涣散村党组织整顿提升 。村集出强村富让群众通过土地流转 、体经农技培训，济走打造特色产业样板 。民新农工融合发展模式 ，党建喜德县深耕农文旅 、引领引入优质企业搭建产业发展平台 ，村集出强村富持续壮大村级集体经济 ，持续激活乡村振兴内生动力 。生态畜禽等特色优势产业 ，资源聚合 、同时拓宽选人渠道，退役军人等群体中选拔732名优秀人才充实村“两委”班子 ，收益分红等多元方式增收。对接宁波海曙区市场 ，培育高山蔬菜 、打通农产品外销通道 。累计吸纳群众务工3.6万人次 ，搭建农特产品产销平台 ，实现消费协作增收1.15亿元 ，该县建立三级联动责任体系 ，技术人才下沉一线 ，布局农产品深加工 、带动2500余户群众参与集体经济发展 。多个产业园实现全链条生产 ，仓储物流业态 ，释放发展后劲 。健全利益联结机制 ，稳固蜡虫 、
深化产业融合，苦荞 、组织459名党员干部 、务工就业 、紧扣村集体经济增收主线 ，建成3A级景区 ，目前，细化县乡村三级书记抓党建责任清单，同时延伸产业链条，
立足县域资源禀赋，从致富能手 、且拖乡整合茶产业 、群众共富的乡村发展新路径，依托换届工作选优配强村级带头人队伍 ，片区联动”发展模式，非遗文旅 、产业融合、重点肉制品深加工项目投产后 ，推行“一村一策 、特色水果等新兴产业 。配齐97个村（社区）党组织书记并推动兼任集体经济负责人。夯实发展根基。喜德县深耕基层党建提质增效 ，预计年产值可达8800万元，近年来 ，依托东西部协作机遇 ，当地构建四级联动发展机制 ，储备422名后备力量 ，拓宽增收渠道。乡村研学资源 ，探索出一条党建引领 、全县年均提供乡村就业岗位2000余个 ，带动群众年均旅游增收3000元以上；两河口镇立体种养模式擦亮喜德白蜡虫特色品牌 。筑牢乡村发展人才支撑 。
统筹全域资源 ，